Legal Smart Channel - Gaya Hidup Cerdas Hukum

  • 20 Juli 2018

    Tri Joko

    Apakah perusahaan swasta WAJIB mengikutkan Pekerjanya kedalam Program Jaminan Pensiun (BPJS) dan Program DPLK ? Atau boleh hanya memilih salah satu ?

  • 13 November 2018

    Dijawab Oleh -

    Dijawab oleh penyuluh hukum ahli madya Saud Halomoan Batubara, S.H., M.H. Terimakasih telah berkonsultasi dengan kami. Sebelumnya kami ucapkan terima kasih atas konsultasi hukum via web Pusat Penyuluhan dan Bantuan Hukum, Badan Pembinaan Hukum Nasional, Kemenkumham, semoga Sdr dan keluarga selalu sehat dan bersemangat. Selanjutnya berkenaan dengan pertanyaan Sdr dapat kami jelaskan secara garis besar khususnya menyangkut BPJS, bahwa setiap perusahaan swasta wajib untuk mengikutsertakan karyawan dan Pekerjanya dalam program BPJS Ketenagakerjaan, yaitu Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK),Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Pensiun dan Jaminan Hari Tua (JHT). Hal itu secara jelas di atur dalam ketentuan peraturan perundang-undangan yang antara lain : UU No. 24 Tahun 2011 Tentang Badan Penyelenggara Jaminan Sosial, UU No.40 Tentang Sistim Jaminan Sosial; Peraturan Presiden No. 109 tahun 2013 tentang Penahapan Kepesertaan Program Jaminan Sosial, Peraturan Presiden Nomor 45 Tahun 2015 tentang Penyelenggaraan Program Jaminan Pensiun. Manakala perusahaan tidak mengikutsertakan program BPJS bagi karyawan/ pekerjanya maka perusahaan tersebut dapat dikenakan sanksi baik itu berupa sanksi administrasi, rekomendasi pencabutan izin usaha, bahkan hinggs sanksi pidana dan denda. Selanjutnya mengenai Dana Pensiun Lembaga Keuangan (DPLK) adalah dana pensiun yang dibentuk oleh bank atau perusahaan asuransi jiwa untuk menyelenggarakan Program Pensiun Iuran Pasti (PPIP) bagi perorangan, baik karyawan maupun pekerja mandiri. Suatu perusahaan dapat mengikutsertakan karyawannya ke dalam program DPLK sesuai amanat UU No. 11/1992 tentang Dana Pensiun. Jadi, keikutsertaan dalam program DPLK bersifatnya mandiri atau sukarela, tergantung kita pribadi menjadi peserta atau perusahaan memberikan suatu kebijakan untuk mengikutsertakan karyawan atau pekerjanya dalam program Dana Pensiun, hal ini tentunya sangat baik untuk tambahan masa pensiun pekerja, namun semuanya tergantung kesadaran kita untuk menyisihkan sebagian pendapatan kita untuk program pensiun DPLK Demikian, tanggapan atas pertanyaan Sdr, semoga masih dapat bermanfaat, terima kasih, salam.